Bolaget skall bedriva konsulttjänst inom HR, management och organisations- och processutveckling och därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 196 | 1 834 | 1 850 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 380 | 792 | 922 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 375 | 791 | 921 |
Årets resultat (tkr) | 213 | 467 | 548 |
Summa tillgångar (tkr) | 2 045 | 2 060 | 1 530 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 196 | 1 834 | 1 850 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 380 | 792 | 922 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 375 | 791 | 921 |
Årets resultat (tkr) | 213 | 467 | 548 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |||
Omsättningstillgångar (tkr) | 2 045 | 2 060 | 1 530 |
Tillgångar (tkr) | 2 045 | 2 060 | 1 530 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 727 | 790 | 599 |
Obeskattade reserver (tkr) | 902 | 802 | 602 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 415 | 468 | 329 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 2 045 | 2 060 | 1 530 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 276 | 276 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 196 | 1 834 | 1 850 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 31.8% | 43.2% | 49.8% |
Soliditet | 67.3% | 66.4% | 67.5% |
Kassalikviditet | 492.8% | 440.2% | 465.1% |
Bolaget skall bedriva konsulttjänst inom HR, management och organisations- och processutveckling och därmed förenlig verksamhet.